Mission
Rejoignez LACROIXSAVAC, spécialiste du transport de voyageurs depuis 2019 et 3ème opérateur de mobilité en grande couronne, pour contribuer à façonner l'avenir de la mobilité.
Nous recherchons un(e) Responsable de Contrôle de gestion et de la consolidation pour piloter et superviser le contrôle de gestion, la consolidation ainsi que la planification et l’analyse financière du Groupe, afin de fiabiliser l’information financière, d’éclairer les décisions de la Direction Générale et des actionnaires, et de contribuer à l’amélioration de la rentabilité du Groupe.
Sous la responsabilité du Directeur Financier, vous aurez ainsi pour principales missions :
Piloter le contrôle de gestion- Encadrer et coordonner l’activité de contrôle de gestion du Groupe, en garantissant l’harmonisation des pratiques et le respect des échéances.
- Accompagner les équipes et apporter votre expertise sur les sujets financiers.
- Assurer le contrôle de gestion de la holding.
- Coordonner les clôtures mensuelles et annuelles et réaliser la consolidation du Groupe.
- Contrôler la qualité et la cohérence des données remontées par les entités et réaliser les retraitements nécessaires.
- Structurer et faire évoluer les processus de reporting afin de fiabiliser l’information financière.
- Produire les analyses financières consolidées par activité et Business Line.
- Analyser les écarts par rapport aux budgets et prévisions, suivre les marges et identifier les risques et opportunités.
- Formuler des recommandations permettant d’améliorer la performance et la rentabilité du Groupe.
- Coordonner le processus budgétaire et prévisionnel du Groupe, de la définition des hypothèses à la consolidation des données.
- Analyser les écarts et actualiser les prévisions en lien avec les directions opérationnelles.
- Définir et faire évoluer la comptabilité analytique nécessaire au suivi de la rentabilité des activités et des entités.
- Piloter l’amélioration continue des outils de Business Intelligence et de reporting.
- Automatiser les reportings, fiabiliser les données et faciliter le pilotage de la performance.
- Harmoniser les processus de suivi des engagements et des investissements, notamment dans le cadre des appels d’offres.
Collaborer avec les fonctions support
- Travailler en étroite collaboration avec la Direction Financière, la DRH et les directions opérationnelles sur les sujets de performance, de masse salariale et d’effectifs.
- Assurer la répartition des coûts d’assistance technique de la Direction Financière.
- Accompagner les différentes entités du Groupe dans la fiabilisation et l'amélioration de leurs données financières.
Profil
Votre parcours :
Vous êtes titulaire d'un Bac+5 en Finance, Contrôle de gestion, Comptabilité, Audit, Gestion ou diplômé(e) d’une École de commerce avec une spécialisation Finance.
Une certification professionnelle en contrôle de gestion, comptabilité ou finance constitue un atout.
Vous justifiez d’au moins 7 ans d’expérience en contrôle de gestion, consolidation et pilotage financier.
Vous disposez d’une expérience significative en management d’équipe, idéalement dans un environnement multi-sociétés ou multisites.
Une expérience confirmée dans la production ou la supervision de consolidations périodiques est indispensable.
Une connaissance des environnements de services, de la gestion de contrats ou des appels d’offres publics ou privés constitue un plus.
Vos compétences
- Analyse financière : capacité à analyser les marges, la rentabilité, les écarts budgétaires et à formuler des recommandations.
- Outils & data : excellente maîtrise d’Excel et bonne maîtrise des outils BI (Power BI, Tableau…). La connaissance de SAGE 1000 et Amelkis est un plus.
- Management : capacité à encadrer, accompagner et faire monter en compétences une équipe de contrôleurs de gestion.
- Pilotage : capacité à structurer et coordonner les processus budgétaires, de reporting et de consolidation dans un environnement multi-sociétés/multisites.
- Rigueur & organisation : sens des priorités, respect des échéances et fiabilité des données.
- Communication & pédagogie : capacité à vulgariser les enjeux financiers et à travailler en transversal avec les équipes opérationnelles et les fonctions support.
- Esprit d’analyse & force de proposition : autonomie, agilité, capacité de synthèse et orientation résultats. Excellent relationnel et goût du travail en équipe.
- Un environnement de travail dynamique et stimulant.
- Des opportunités de développement professionnel et de carrière.
- Une politique d'entreprise axée sur le bien-être et l'équilibre vie professionnelle/vie personnelle.
- Une équipe collaborative et solidaire.
- Des projets d'envergure pour accompagner la transformation digitale RH de notre Groupe.
Ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap.